Trabajar en Pepsi ofrece estabilidad, oportunidades de crecimiento y el respaldo de una marca reconocida. PepsiCo contrata personal para ventas, almacén, reparto y oficinas.
En esta guía te explicamos cómo postularte en línea. Aprenderás qué necesitas preparar y qué puedes esperar del proceso.
PepsiCo como empleador global
PepsiCo opera en más de 200 países en todo el mundo. Es propietaria de grandes marcas como Pepsi, Lay’s y Gatorade.
Hay puestos disponibles en oficinas, fábricas, almacenes y en equipos de reparto. Las vacantes incluyen puestos de tiempo completo, medio tiempo y temporales.
Muchos de los puestos no requieren título universitario. La compañía es reconocida por ofrecer empleo estable y muchas oportunidades de desarrollo.
¿Dónde postular?
Puedes postular directamente a través del sitio oficial de contrataciones de PepsiCo. Es el lugar principal para encontrar las ofertas de empleo actuales.
Visita la página oficial de carreras
Comienza en https://www.pepsicojobs.com/. Utiliza la barra de búsqueda para encontrar puestos o palabras clave.
También puedes filtrar por país, ciudad y departamento. Cada vacante muestra el puesto, los requisitos y un botón para postularte.
Crea una cuenta para postularte. También podrás hacer seguimiento de tu solicitud desde ahí.
Categorías de empleo en PepsiCo
Los principales tipos de puestos incluyen Corporativo, Ventas, Almacén, Reparto, Producción y Pasantías. Los cargos corporativos abarcan áreas como recursos humanos, marketing y finanzas.
Los puestos de ventas se centran en visitas a tiendas y exhibiciones. Almacén y reparto incluyen carga, almacenamiento y conducción de rutas.
El área de producción opera las líneas de fabricación y supervisa la calidad. Las pasantías están dirigidas a estudiantes o recién graduados.
Opciones de filtro para la búsqueda de empleo
Puedes buscar por ubicación, función o palabras clave. También puedes filtrar por tipo de empleo: tiempo completo, medio tiempo o temporal. Es posible ordenar por fecha de publicación o por relevancia.
Utiliza varios filtros para acotar los resultados. Así te resultará más fácil encontrar puestos que se adapten a tu perfil. El sitio es sencillo y está optimizado para dispositivos móviles.
¿Cómo aplicar?
El proceso es completamente en línea y consta de unos pocos pasos. Sigue estos pasos para postularte correctamente.
Paso 1: Crea una cuenta o inicia sesión
Dirígete al sitio de carreras y regístrate. Usa tu correo electrónico y crea una contraseña. Completa tu nombre y tus datos. Si ya tienes una cuenta, simplemente inicia sesión.
Paso 2: Completa tu perfil y sube tu currículum
Agrega tu formación académica, experiencia laboral y habilidades. Sube una versión de tu currículum en PDF o Word. Revisa cuidadosamente para evitar errores. Guarda tu perfil para futuras ocasiones.
Paso 3: Busca ofertas de trabajo adecuadas
Utiliza los filtros para buscar por ubicación y puesto. Verifica si el puesto se ajusta a tu perfil. Si lo deseas, añade empleos a tu lista. Revisa las responsabilidades y los requisitos del puesto.
Paso 4: Adapta tu currículum y carta de presentación
Ajusta tu currículum para que se adapte al puesto. Usa palabras clave del anuncio de empleo. Escribe una carta de presentación breve y clara. Destaca tu experiencia y fortalezas.
Paso 5: Enviar solicitud
Haz clic en Postular en la oferta de trabajo. Elige el currículum que deseas usar. Confirma los datos y envía la solicitud. Verás un mensaje cuando hayas terminado.
Paso 6: Monitorea el estado de tu solicitud en el portal
Inicia sesión en tu panel de control. Haz clic en Mis solicitudes para comprobar el progreso. Verás si tu solicitud ya fue revisada. Mantente atento a posibles correos electrónicos o llamadas de seguimiento.
¿Qué necesitas?
Antes de postularte, prepara lo siguiente:
- Currículum actualizado con tus habilidades y experiencia laboral
- Tus datos de contacto y empleos anteriores para completar el formulario
- Tu disponibilidad y preferencia de ubicación
- Certificaciones requeridas para puestos como conductores u operadores de maquinaria
Puestos de trabajo comunes en PepsiCo
La empresa ofrece una variedad de puestos en diferentes departamentos. Cada puesto tiene sus propias tareas y requisitos básicos.
Asociado de Almacén – Empaque, Inventario, Carga
Los asociados de almacén se encargan de empacar, organizar y mover mercancías. También pueden escanear y controlar el inventario. Se requiere levantar objetos. Los turnos suelen ser rotativos.
Repartidor – Entrega por Rutas, Licencia Requerida
Los repartidores transportan productos a tiendas y distribuidores. Se requiere una licencia de conducir válida. Las rutas están planificadas y la puntualidad es importante. El trabajo puede incluir levantar objetos pesados.
Representante de Ventas – Visitas a Tiendas, Exhibición de Productos, Creación de Relaciones
Los representantes de ventas visitan tiendas para abastecer y exhibir productos de PepsiCo. Hablas con los encargados de las tiendas y revisas el espacio en los estantes. Se espera que viajes dentro de tu zona local. Las habilidades interpersonales son fundamentales.
Operador de Producción – Manejo de Máquinas, Línea de Producción
Los operadores manejan las máquinas que envasan y producen bebidas o snacks. Supervisas la línea y resuelves pequeños problemas. Se realizan controles de seguridad a diario. Trabajarás por turnos, a menudo en equipo.
Puestos Corporativos – Marketing, Finanzas, RRHH, IT
Los trabajos corporativos abarcan áreas como finanzas, tecnología de la información o recursos humanos. Requieren un título universitario y algo de experiencia. La mayoría se realizan en oficina o con modalidad híbrida. Las tareas varían según el departamento.
Pasantías – Para Estudiantes Universitarios o Recién Graduados
Los pasantes trabajan en marketing, cadena de suministro, ventas y otras áreas. Tendrás tareas reales y el apoyo de un mentor. La mayoría de las pasantías duran entre 8 y 12 semanas. Normalmente se requiere estar inscrito en la universidad.
Proceso de selección en PepsiCo
Esto es lo que normalmente sucede después de postularte:
- Revisión de la solicitud en línea para evaluar tu currículum y tus datos
- Entrevista telefónica o por videollamada para analizar si encajas en el perfil
- Pruebas de evaluación para algunos puestos, como ventas o almacén
- Entrevista final, que puede ser en línea o presencial
- Verificación de antecedentes y oferta de empleo si eres seleccionado
Información sobre salarios
La remuneración varía según el tipo de puesto y la ubicación. Estos son estimados generales:
- Asociado de almacén: $16–$21/hora
- Conductor de entregas: $20–$30/hora + bonos
- Representante de ventas: $40,000–$60,000/año + comisiones
- Roles corporativos: $55,000–$120,000+/año
- Pasantías: $18–$24/hora
Beneficios en PepsiCo
Los empleados reciben una variedad de beneficios, según su puesto y ubicación:
- Seguro médico, dental y de la vista para ti y tu familia
- Plan de jubilación 401(k) con aportación de la empresa
- Días libres pagados, incluyendo vacaciones y feriados
- Apoyo para estudios y educación continua
- Descuentos para empleados y programas de bienestar
- Crecimiento profesional a través de promociones internas
Consejos para aumentar tus posibilidades
Haz que tu postulación destaque con algunos movimientos inteligentes:
- Personaliza tu currículum según la oferta de trabajo
- Incluye palabras clave que coincidan con la descripción del puesto
- Postula temprano para no perder la fecha límite
- Prepárate para las preguntas de la entrevista usando ejemplos previos
- Haz un seguimiento después de enviar tu solicitud para demostrar interés
En resumen: un repaso rápido de la Guía de Solicitud Online
Esta Guía de Solicitud Online te ha mostrado en detalle los pasos del proceso de selección en PepsiCo. Ahora sabes cómo encontrar vacantes, postularte de manera inteligente y qué puedes esperar.
Con la preparación adecuada, puedes aumentar tus posibilidades. Concéntrate en lo que encaje con tus habilidades y postúlate con confianza.
